Mensaje enviado por Sergio Gajardo,desde el Directorio Nacional,depto jurídico,entregaré una reseña de lo más importante:
Con respecto a los Profesores Jubilados:
Se hizo mención al excesivo tiempo de demora en el pago del beneficio de la ley 20.501.
Por otra parte se planteó la transmisibilidad del beneficio, de aquellos docentes que fallecieron esperando el beneficio.
La solución: Entre 15 y 30 de mayo se transfieren los recursos al IPS, organismo que pagará en el mes de junio de 2012 a cada uno de los profesores beneficiados.
Con respecto al pago del bono de retiro voluntario la ley 20.501, se va a transparentar la información de los dineros que han sido transferidos a los sostenedores, con el fin de tener conocimiento de cuando llegan los recursos y solicitar rapidez
en el pago directamente al sostenedor. Podremos saber con certeza en que fecha se enviaron los dineros al sostenedor.
BONO DE RETIRO:
Se eñaló la necesidad de establecer bases para un posible retiro permanente, considerando a todos los docentes que han cumplido o cumplan la edad para jubilar desde el 1 de enero de 2013 en adelante. A
BRP: Con respecto al Bono de Reconocimiento Profesional, se realizará una reunión la semana siguiente con el encargado de este tema en el Ministerio, con el fin de solucionar y dilucidar el correcto pago, cumpliendo la ley 20.158 que creó este beneficio..
2.- BONO POST LABORAL (LEY 20.305):
Se hizo presente las complicaciones que están viviendo los docentes con los plazos para poder solicitar el bono y a la necesidad de dar urgencia al proyecto de ley que está siendo tramitado en el Congreso, que resuelve en parte los problemas en esta materia.
La solución: Paralelamente se solicitará que hacienda de urgencia al proyecto y se realizará una reunión con la Comisión de Hacienda del Parlamento, a fin de dar celeridad a la tramitación y considerar la retroactividad del
proyecto.
- CONTRATACIÓN LEY SEP:
Se hizo mención a la injusticia que estaban viviendo los profesores contratados a través de esta ley, por lo cual se solicitó el apoyo del MINEDUC en la solución del problema y de la incorrecta interpretación de la Contraloría antes de la modificación legal. Con la última modificación se dejó claro que los docentes deben ser contratados por Estatuto Docente.
La solución: En la semana del 7 al 11 de Mayo se hará una presentación en Contraloría General de la República, a fin de que se determine que la contratación por ley Sep debe ser regida por Estatuto Docente.
Les saluda fraternalmente.
SERGIO GAJARDO CAMPOS
DIRECTOR NACIONAL
ENCARGADO DEPTO. JURIDICO
