Patricia Muñoz Garcìa

Patricia Muñoz Garcìa
Departamento Nacional Profesores Jubilados DEPROJ

sábado, 22 de octubre de 2011

FUERZA SOCIAL APOYA LOS PROBLEMAS REALES DE LOS PROFESORES E INICIA JORNADA DE APRENDIZAJE LABORAL, A CARGO DE MIGUEL ZÁRATE,

Hoy sábado,hemos acudido a una jornada de análisis jurídico de la ley 20501,la que logró flexibilizar el Estatuto Docente,sueño de todos los gobiernos.
Le entrega las siguientes atribuciones a los directores:
1-Posibilidad de proponer la desvinculación del 5% de los profesores de su dotación.Claro que la indemnización,la asume el empleador.
2-La posibilidad de decidir a quién,como y cuando ,se le entregará la asignación especial.8sin comentarios,por favor).Le quita atribuciones al sostenedor y se las da al director.

En cuanto a las metas que debe cumplir un director,si no las cumple ,se puede ir al primer año.Se puede ir con una indemnización menor.

La asignación entregada a los directores,es variable,según asistencia,no por matrícula.
Si el jefe del DAEM,no es profesor,debe tener un asesor docente.
Los derechos ,que se le otorgan a los docentes,son bastante menores,pero según algunos colegas,nunca estuvo ni siquiera lo pequeño ,regulado.
Esta ley ,no es retroactiva.
CAUSALES DE TÉRMINO DE CONTRATO.

No dar aviso,faltando dos lunes en el mes,dos días seguidos,o tres días en el mes.
En caso de sumario,puede ser fiscal un profesional cualquiera.
Se comenta,que la la exigencia de la planificación, no es motivo legal.
Cambia la prelación,de ahora en adelante,esto significa,quiénes,se deben ir en un ajuste docente,por término de horas:
Los profesores,con sesenta años las mujeres y 65 años los varones,independiente,de que estén mal o bien evaluados.Es decir ,ya no las contratas.Es más una contrata,puede ahora ser hasta director.
Las personas que salgan del sistema por estar mal evaluados,recibirán una indemnización del Estado,en cambio,repito,que las que son puestas a disposición por un director,la indemnización es de parte del sostenedor.
Los que se niegan a evaluarse,pierden derecho a la bonificación.
Con respecto al plan de Retiro,no lo coloco,pues ya,ha sido publicado y estudiado.
El empleador tiene la obligación de  mantener las cotizaciones al día,o puede ser demandado por esto.
Recordemos que las personas que fueron traspasadas,antes del 14 de agosto del 81,pueden recibir ,el mes por año.
n la reunión,se plantea,la falta de reglamento para la SNED,se pide una preocupación,por la implementación de la SEP, y la poca fiscalización de los dineros.
Se señala la preocupación,por la falta de representación,en los tamas realmente profesionales,por la actual conducción.
Finalmente,todos los comunales presentes, informan,que están siendo infiltrados por la CUT,organismo que además,se niega a dar cuenta al Colegio de Profesores,de los dineros recibidos.Se nota además la serie de dirigentes,que están comprometidos con cierto partido,lo que está quitando el perfil,de la institución,que convocaba a todas las ideologías,se suma el carácter violento y difamador de algunos de sus soldados ,y qué decir de algunos dirigentes nacionales.
Se expresan colegas,de que la Asamblea Nacional,se convierte en un mundo paralelo,donde los profesores,lideran un movimiento,que en la realidad,son los estudiantes quienes han llevado todo el peso y nosotros,somos como los convidados de piedra,basta con escuchar las pifias y el desagrado de la ciudadanía por el Presidente Nacional.
Sigo insistiendo en que el Rey está desnudo,falta,el niño inocente que lo diga,igual que en el cuento infantil.
No confundamos,el sueño transversal de la ciudadanía, de una educación con equidad,gratuidad,con la entronización de líderes totalitarios y agresivos,dentro de los gremios.

No hay comentarios:

Publicar un comentario